Formation BAC+3 : Bachelor Commercial & Marketing

Présentation de la formation

Le Contrôleur de gestion fournit à la direction générale toutes les analyses économiques et financières nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique de l’entreprise. Il est responsable de la qualité de l’information financière et de la transparence des comptes. A travers son rôle de contrôle de gestion, il doit accompagner la mise en oeuvre de la stratégie de la direction générale auprès des managers et des opérationnels. Copilote vigilant, son objectif est la mesure de la performance de l’entreprise.

Ce titre est également accessible par la voie de la Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)

Programme de la formation

PILOTAGE DE L’ORGANISATION FINANCIÈRE DE L’ENTREPRISE

Mettre en oeuvre une stratégie pour l’entreprise
Créer / améliorer les processus de gestion
Optimiser les flux d’informations financières et le système d’information
Définir le cadre des reportings d’activité et concevoir les indicateurs de suivi
Concevoir des tableaux de bord et des indicateurs financiers

PILOTAGE DU PROCESSUS BUDGÉTAIRE

Déterminer le processus de construction budgétaire
Elaborer le budget de l’entreprise
Organiser le budget avec les opérationnels et la direction

ANALYSE DES RÉSULTATS FINANCIERS ET DE LA PERFORMANCE DE L’ENTREPRISE

Organiser et contrôler la clôture des comptes
Consolider et analyser les résultats
Préconiser des actions pour améliorer les résultats lors des business reviews
Réaliser des études ponctuelles et anticiper les dérives

Objectifs et Compétences visées

DIAGNOSTIQUER LE PORTEFEUILLE D’ACTIVITÉS DE L’ENTREPRISE ET CONTRÔLER L’EFFICIENCE DES NOUVEAUX PROCESSUS DE GESTION

Concevoir et piloter des indicateurs de gestion
Suivre l’évolution des résultats financiers d’une structure
Identifier les risques liés à une gestion d’entreprise
Réaliser un suivi budgétaire

RÉALISER LA GESTION COMPTABLE

Conseiller une entreprise en matière de gestion comptable
Accompagner des filiales de groupe dans leur organisation
Réaliser des actions de communication interne
Concevoir un plan prévisionnel d’activité
Conseiller une entreprise en stratégie de développement
Coordonner l’activité d’une équipe, diriger un service et une structure

Modalités pédagogiques & d’évaluations

Les cours sont dispensés en présentiel dans des salles adaptées. Les intervenants s’engagent à adapter chaque formation aux besoins réels du stagiaire.

Les formateurs s’appuient sur les techniques et moyens pédagogiques suivants :

Des apports théoriques appuyés par des études de cas, jeux de rôles, mise en situation, explications imagées
Des exercices progressifs selon la formation
Simulations avec débriefing et soutenance
Travaux de groupe
Quizz formatifs

En cas de difficultés rencontrées par un alternant, un entretien individuel est réalisé avec le responsable de la formation qui suit parallèlement l’alternant dans son intégration et développement dans l’entreprise d’accueil.

Tout au long de la formation, l’équipe pédagogique évalue l’alternant selon deux modalités :

Le contrôle continu : Il prend la forme adaptée aux progressions pédagogiques dans chaque module recensés dans le référentiel, autrement dit pourra prendre la forme :
- D’un devoir sur table surveillé ou d’un devoir maison (étude de cas, synthèse de documents, QCM, expression personnelle, etc.)
- D’un oral (d’entraînement à l’épreuve ou soutenance d’un travail réalisé de manière individuelle ou collective en amont)
- D’une note de participation en classe
Le partiel : Se déroulant à la fin de chaque semestre, il est mis en place afin d’évaluer les compétences attendues à l’issue de la formation dans chaque module (écrits et oraux) et décrit dans le règlement d’examen présent dans le référentiel de la formation).

À l’issue de chaque semestre, un comité d’évaluation permet à l’équipe pédagogique de faire le point collectivement et individuellement sur l’évolution des apprentissages et de suivre l’évolution de l’acquisition progressive des compétences attendues.

Les établissements habilités à délivrer des diplômes et certificats enregistrés au Répertoire national des certifications professionnelles (RNCP) offrent la possibilité de construire progressivement son parcours.

Ils peuvent ainsi valider les compétences « par blocs », à l’issue des différents modules de formation suivis, établis selon un référentiel de compétences du diplôme visé.

Informations Complémentaires

Dates de formation

Dates de la prochaine session : Du 06 Septembre 2023 au 31 août 2024.

Coût des formations

ALTERNANCE –

Coût de la formation pris en charge par l’OPCO de l’entreprise

CONVENTION DE STAGE LONGUE DURÉE – 4 900 € l’année

Coût de la formation à la charge de l’étudiant.e

Rythme des cours

Les étudiants sont :

Tous les vendredis en formation
Le reste du temps de travail en entreprise

Afin de garantir un apprentissage optimal, les étudiants sont également 6 semaines complètes en formation par an.

Nombre de places disponibles

Le Bachelor Contrôleur De Gestion est limitée à 25 places par promotion.

Validation

TITRE CERTIFIÉ CONTRÔLEUR DE GESTION

Enregistré au RNCP n° 35989
Certificateur : IFOCOP
Niveau 6 (EU)
Publié au J.O du 15/10/2021
Éligible CPF et VAE
Formation apprentissage n° 26X31405

Organisation

515 heures de formation
8h de formation / semaine

Métiers visés

COURT TERME

Contrôleur de gestion
Contrôleur financier
Contrôleur budgétaire

Modalités

Alternance ou convention de stage longue durée
Formation éligible VAE et CPF

DURÉE

Formation de 12 mois

Niveau d’entrée

DIPLÔME

Bac+2
120 ECTS
Titre Niveau 5

Financement

ALTERNANCE

Formation prise en charge par l’OPCO de l’entreprise

CONVENTION DE STAGE LONGUE DURÉE

Coût de la formation à la charge de l’étudiant.e
4 900 € l’année

Contact

Vous êtes étudiant·e ?

Si vous souhaitez obtenir des informations complémentaires en lien avec la formation Bachelor Responsable Commercial et Marketing ou votre inscription, nous vous invitons à prendre contact avec nos Chargées de Recrutement qui sont à votre entière disposition.

// Campus de Saint-Brieuc //

👩‍💻 Justine Hamon, Chargée de Recrutement au 06 02 68 44 33

👩‍💻 Mélanie Le Goff, Chargée de Recrutement au 06 02 68 44 33

📩 recrutement@itcformation.com

Vous êtes une entreprise ?

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